您好!欢迎来到高德娱乐官方网站!

中文 English 收藏高德娱乐| 在线留言| 网站地图| 关于高德娱乐

全国服务热线: 400-128-5239
高低压开关柜,开关柜,配电柜,无功补偿柜,高压开关柜
你所在的位置:首页 » 高德娱乐动态

员工天地|改革者进,创新者强

返回列表 来源:高德娱乐查看手机网址
扫一扫!员工天地|改革者进,创新者强扫一扫!
浏览:-发布日期:2021-03-09 10:51【

2020年是改革开放42周年,全国人民都感受到了深刻的变化。从填饱肚子到健康饮食,从蜗居走向高楼大厦,所以改革就是一种新能量、新生命。同样的,以前的“高德娱乐”无论是从工作环境还是管理制度来讲,都经历了很多的风风雨雨。当然,公司也在随着时代不断的发展,为了进一步转变职能、提高生产效率及高低压开关柜产品质量水平、完善组织结构、明确权责、运转协调、增强企业活力和竞争力,公司领导也决定进一步深化整体改革。今天,我们就来聊聊生产管理改革。

1.png

一、本次生产管理改革的目标和原则

按照现代企业制度的要求:责权明确、管理科学、高效。为达到此目的,公司高层领导组织总工、技术部长、调试部长、生产部管理层、总调度召开多次会议。会议讨论生产部工作细分原则及各工位薪资调整。保证各工位既能有序生产、按劳分配、多劳多得,又方便工艺控制和管理,同时还需方便过程检验及时介入,着重开发生产团队的积极性,以达到降本增效的目的。主要原则是进一步转变管理职能,整合人力资源,提高生产、管理效率,降本增效。

在会议中,大家一致认为工位细化是本次改革的主要思想。按照工位细化工作职责,能够使工作更简单、高效,本着创新、控制成本的原则,围绕理顺职责关系,进一步适应企业改革发展的要求,不断调整改进优化组织机构,完善企业运行机制,增强企业发展动力。

二、本次生产管理改革的主要任务

1、革除七大不良传统

(1)集体装货卸货(吃大锅饭,7个干活,7个站)

(2)货物摆放混乱(面对飞检、客户参观不能随时接待)

(3)单独装配(容易出现同一方案排版多样性)

(4)分组拼柜(尽量取消拼柜,节省大量人力物力,减少质量问题)

(5)开关柜型单价不平衡(劳动报酬需更趋于合理)

(6)辅材浪费严重(降本增效意识不强,工位分配后责任到个人)

(7)现场出现质量问题集体受罚(权责不清)

2、生产管理新形势下快速找到方向

公司在加快实施运行机制升级。面对新起点、新征程,公司上下搞管理改革,是关乎企业生产力、竞争力、发展力的提升的大问题,上下意识形态要保持一致。新形势下搞改革,必须解放思想、转变观念,转变方式方法,切实做到改革思维向开放合作共赢转变,改革方法向图纸设计与车间相结合转变。所以,生产管理改革不是生产部一个部门的事,其它各部门也要积极参与进来。

3、建立工位

工位的意思就是;根据员工的工作能力来建立工位,每个阶段都会有一定的评估。当然,评估就意味着平时的努力和创造力,只要你有足够的能力就能获得更多的收益和快乐。所以接下来公司也会按工序卡来完成所做的工种,每完成一项工序,都必须由本人签字。

细分工位的好处显而易见:

(1)提高生产效率;

(2)提高产品质量,更易于目控;

(3)权责分明,不吃大锅饭;

(4)各工位工艺管理明晰,管理效率高;

(5)大幅降低生产成本。

2.png

这次生产机构改革,是为了公司发展的需求,涉及部门职责和权限的调整,直接关系到企业改革发展稳定的大局,我们要切实加强领导,周密部署,抓好落实,确保机构改革的顺利进行。

俗话说的好“是金子总会发光”。所以请同事们打起十二分精神,认真看清目前的形势,只有把全部精力投入在工作当中,才能得到好的回馈!

扫一扫二维码了解更多详情:

高德娱乐二维码

更多详情请咨询浙江高德娱乐技术有限公司--热线电话:400-128-5239


热卖产品推荐

  • 施耐德MVnex 中置式金属封闭开关柜
    MVnex 中压开关柜浙江高德娱乐自主生产的施耐德授权柜,MVnex 中置式中压开关柜产品十分安全可靠,柜体采用了全新的结构设计,实…
  • 交流金属封闭自动旁路柜- ACS580MV旁路柜
    高德娱乐技术有限公司设计的ACS580MV旁路柜(以下简称“旁路柜”),系3.6~12kV三相交流50(60)Hz旁路供电装置。主要用于发电厂、…
  • MNS2.0型低压抽出式开关柜
    MNS2.0型低压抽出式开关柜(以下称开关柜)是我公司采用了瑞士ABB公司的MNS系列低压开关柜技术并加以综合改进后开发的,是目前国…
  • 施耐德授权Blokset 低压开关柜
    Blokset系列开关柜(简称B柜)是施耐德电气公司授权高德娱乐专门为其低压配电产品而设计,它适用于400Hz以下,额定工作电压690V.…

相关高德娱乐动态

最新资讯文章